Hvad sker der med de indefrosne feriemidler?

Vi får tit spørgsmål fra vores kunder om de indefrosne feriemidler. Hvad skal virksomheden gøre – og skal man overhovedet gøre noget? Svaret er ja – men bare rolig, du vil løbende modtage information i virksomhedens e-Boks.

Men du kan allerede nu forberede dig på følgende områder:

November 2020
Forbered dig på, at der i løbet af november kommer brev fra Lønmodtagernes Feriemidler med besked om, at du skal sørge for at afstemme medarbejdernes indefrosne feriepenge som er optjent i indefrysningsperioden fra den 1. september 2019 – 31. august 2020.

December 2020
Inden den 31. december 2020 skal de indefrosne feriepenge været tjekket for medarbejderne og indberettet til Lønmodtagernes Feriemidler. Hvis du har et lønbureau tilknyttet sørger det for automatisk indberetning.

Januar 2021
Medarbejderne modtager brev fra Lønmodtagernes Feriemidler med besked om at kontrollere at beløb er indberettet korrekt fra virksomheden. Hvis man som medarbejder mener, at der er fejl i indberetning af de indefrosne feriemidler, kan man gøre indsigelse i op til 5 år efter.

Juni 2021
Hvis du beholder de indefrosne feriepenge i virksomheden, er det nu tidspunktet for indeksering af feriemidlerne, så de matcher lønudviklingen. Det vil fremover ske én gang årligt.

Juli 2021
Praktisk nyt om indeksering med information om: Hvordan du kan beholde de indefrosne feriepenge i virksomheden. Hvilke muligheder du har for at indbetale det hele med det samme. Og om hvilke af de indefrosne feriepenge du skal indbetale.

August 2021
Den 31. august 2021 er sidste frist for at give besked til Lønmodtagernes Feriemidler om man ønsker at beholde de indefrosne feriemidler i virksomheden.

September 2021
1. september 2021 er sidste frist for indbetaling af de indefrosne feriemidler som enten er valgt eller som skal indbetales – fx hvis medarbejder er nået folkepensionsalderen.

Oktober 2021
Lønmodtagernes Feriemidler de resterende feriepenge, som endnu ikke er ubetalt – fx til ansatte der har nået folkepensionsalderen.

Læs mere her.

Skal vi hjælpe med lønadministrationen i din virksomhed? Se her, hvad vi tilbyder.


  • Kulturen bag Balanco er nu samlet i én bog

    Kulturen bag Balanco er nu samlet i én bog

    Som en del af Balanco-familien er vi hos Lüdemann ikke bare en del af en større regnskabsvirksomhed, men en fælles kultur bygget på tre kerneværdier: åbenhed, mod og ejerskab. I begyndelsen af 2026 udkom Balancos Culture Book, som er blevet skabt i samarbejde med alle landenes medarbejdere gennem fælles workshops og møder på tværs af…

    Læs mere

  • Lokalt nærvær. Nordisk styrke.

    Lokalt nærvær. Nordisk styrke.

    Digitalt samarbejde er blevet en naturlig del af hverdagen. Men vi oplever stadig, at nærhed gør en forskel. Muligheden for at mødes, forstå den lokale forretning og være tæt på vores kunder skaber værdi i samarbejdet. Derfor har vi opbygget en stærk lokal tilstedeværelse med kontorer i København, Aarhus og Aalborg. Samtidig er vi en…

    Læs mere

  • Forbered dig allerede nu til løngennemsigtighed

    Forbered dig allerede nu til løngennemsigtighed

    Det nye EU-direktiv om løngennemsigtighed rykker tættere på, og det kommer til at stille nye krav til måden, vi håndterer og kommunikerer om løn på Formålet med dette nye krav er at sikre fuld ligeløn og eliminere lønforskelle baseret på køn eller diskrimination. For virksomheder betyder det en markant omstilling mod større åbenhed om lønniveauer.…

    Læs mere

  • Balanco styrker sin position i Danmark – Bogføring Nord bliver en del af koncernen

    Balanco styrker sin position i Danmark – Bogføring Nord bliver en del af koncernen

    Balanco opkøber virksomheden Bogføring Nord ApS i Aalborg som led i sin nordiske vækststrategi. Opkøbet bringer ressourcerne og netværket fra en nordisk koncern til Nordjylland – kombineret med lokal ekspertise og eksisterende kunderelationer. Med aftalen har Balanco nu over 220 økonomiprofessionelle i fem lande, og pro forma-omsætningen for 2026 overstiger 21 millioner euro. Bogføring Nord…

    Læs mere